Инвалиды 1 группы, это особая категория населения, нуждающиеся в постоянном уходе. Такую степень инвалидности присваивают людям, которые имеют отклонения состоянию здоровья на 80-90%, соответственно, они неспособны обеспечить себе полноценный уход самостоятельно. В нашем государстве такой категории населения назначается опекун, который имеет права на определенные льготы и пособия. Рассмотрим, как оформить уход за инвалидом 1 группы, кто им может стать, какие документы потребуются.

Кто может стать опекуном

В первую очередь стоит отметить тот факт, что выплаты по уходу за нетрудоспособными гражданами положено абсолютно всем опекунам, которые не получают заработную плату и социальную выплату по старости. Причем не имеет никакого значения возрастная категория инвалида и его родственные связи с опекуном. Это регламентируется указом президента РФ еще в 2008 году.

Если говорит о требованиях к опекуну, то основное из них заключается в том, что он должен быть трудоспособным, но при этом не иметь постоянного источника дохода и пенсионных выплат. То есть, для того чтобы лицо, взявшее на себя обязанность уходу за инвалидом, получало государственную выплату, должно быть нетрудоустроенным. Здесь стоит немного пояснить, если опекун имеет стабильный источник дохода или пенсию, значит, в государственном обеспечение он не нуждается. В противном случае, ему будет производиться двойная выплата, чего в соответствии с указом президента быть не должно.

Обратите внимание, если в процессе ухода за нетрудоспособным лицом его опекун выходит на работу или на пенсию он обязан уведомить об этом пенсионный фонд России, чтобы назначенная выплата была отменена.

Кстати, если по каким-либо причинам он этого не сделал, то его действия могут быть расценено как мошенничество. Его могут привлечь к уголовной ответственности и обязать вернуть излишне уплаченные ему средства. Согласно законодательству опекун должен оповестить государственные органы не позднее чем через 5 дней и до получения очередной выплаты.

Пособие по уходу за инвалидом

Для начала стоит учитывать тот факт, что один опекун может ухаживать одновременно за несколькими лицами, признанными несостоятельными по состоянию здоровья. За каждого подопечного положена определенная законодательством выплата. Пособие по уходу за инвалидом 1 группы выплачивается пенсионным фондом РФ и назначается следующим образом:

  • 5500 рублей для родителя и усыновителя (ребенка инвалида и инвалида с детства);
  • 1200 если опеку берут на себя третьи лица.

Таким образом, подобие в размере 5500 рублей имеют права получать только родители или усыновители детей инвалидов и инвалидов с детства. Опекуны и попечители, не состоящие с подопечным в родственных связях, имеют право лишь на дотацию в размере 1200 рублей. Как уже говорилось ранее, если подопечных несколько, то за каждого из них положена компенсация, причем факт совместного проживания никакой роли здесь не играет.

Обратите внимание, что если гражданин с ограниченными возможностями не может найти себе опекуна, то для него государство предоставляет сотрудника из социальных служб, который будет осуществлять уход совершенно бесплатно.

Здесь стоит немного пояснить, что выплаты назначаются только тем опекунам и попечителям, которые осуществляют уход за людьми с ограниченными возможностями. Например, к таким относятся инвалиды первой группы, пожилые за старше 80 лет, дети-инвалиды, и пожилые граждане, нуждающиеся в уходе. Кроме того, если после 80 лет пожилой человек в состояние самостоятельно обеспечить себе быт, значит, в опекунстве он не нуждается. То же самое, касается пожилых людей, если они еще не достигли 80-летнего возраста, но нуждаются в опекунстве, то их опекун может претендовать на компенсационную выплату после заключения медицинского специалиста.

Основания для назначения компенсационных выплат

В первую очередь, претендовать на дотации от государства могут граждане трудоспособного возраста. По закону нашей страны начать трудовую деятельность может подросток с 14 лет, при том условии, что он получит разрешение одного из родителей. В данном случае, опекуном или попечителем может выступать подросток старше 14 лет с разрешения одного из родителей и при этом получать компенсационную выплату. С 16-ти лет разрешение родителей не требуется, кроме всего, прочего с наступлением шестнадцатилетнего возраста гражданин может быть по решению суда признан полностью дееспособным (эмансипированным).

Обратите внимание, если уход за инвалидом 1 группы осуществляет подросток, при этом он получает стипендию, он все равно может рассчитывать на компенсацию.

Претендовать на получение дотации не могут индивидуальные предприниматели, наемные работники по трудовому договору, безработные, состоящие на учете в центре занятости населения и получающие пособие по безработице, получатели пенсионных выплат, в том числе по старости. Что касается учеников высших учебных заведений, то их занятость не считается трудовой, а наличие стипендии не является основанием для отказа от компенсационной выплаты по уходу за гражданами с ограниченными возможностями.

Размер компенсационной выплаты

На самом деле пособие в размере 1200 рублей – это та сумма, которая не соответствует прожиточному минимуму и не может покрыть всех нужд человека. Но зачастую ситуация складывается так, что-либо опекун получает дополнительную оплату своего труда от родственников инвалида или иных источников. Как уже упоминалось, если добровольца найти не удалось, то его предоставляет государство в лице социального служащего бесплатно.

Напомним, что если уход осуществляет близкий родственник, например, мать за своим ребенком, или, наоборот, ребенок за престарелыми родителями, то они могут рассчитывать на пособие в размере 5500 рублей. Это сумма указана без учета пенсии по инвалидности, и другим выплатам, которые положено нетрудоспособному гражданину. Доплата по уходу за инвалидом 1 группы начисляется вместе с социальным пособием, которое получает подопечный. Кстати, как ни странно, но данная выплата не подлежит индексации, в соответствии с действующим законодательством, то есть она фиксированная, но может быть увеличена на региональный коэффициент.

Процесс оформления дотации

На самом деле, дотацию по уходу за инвалидом, получает непосредственно он сам, далее денежные средства передаются опекуну или попечителю на основании взаимной договоренности. Как правило, лицо, взявшее на себя обязательства по уходу за нетрудоспособным гражданином, получает дополнительную плату за свою деятельность.
Тем не менее, оформление ухода за инвалидом 1 группы документально осуществляет опекун вместе со своим подопечным. Что касается срока подачи заявления, то сделать это можно не ранее даты наступления права на дотацию. То есть, по факту обращаться за назначением и выплаты можно не ранее срока наступление права на компенсацию.

Образец заявления для опекуна

Для этого нужно собрать определенный пакет документов:

  • паспорта заявителей: опекуна, попечителя и подопечного;
  • трудовая книжка опекуна или попечителя с отметкой об увольнении, справка из центра занятости населения, о том что он состоит на учете и не получает пособие по безработице;
  • справка из медицинского учреждения о том, что гражданин (подопечный) нуждается в опеке;
  • выписка и заключения комиссии о присвоении статусы инвалида 1 группы;
  • если уход осуществлять будет несовершеннолетний, то потребуется письменное разрешение в произвольной форме родителей или законного представителя либо представитель органов опеки и попечительства;
  • для ухода за детьми-инвалидами нужно свидетельство о рождении или усыновление, решение суда об усыновление.

Кроме всего прочего, от опекуна или попечителя потребуется заявление, его можно написать непосредственно в отделение ПФР. От подопечного потребуется только письменное согласие в свободной форме. Если в силу состояния здоровья подопечный самостоятельно не может подать заявление, то сотрудники могут принять подпись его согласия на дому. Кстати, для того чтобы получить компенсацию в ближайшее время можно подать заявление, затем в течение трех месяцев все справки.

Особенности выплаты пособий

Для начала, стоит учитывать тот факт, чтобы выплаты производятся ежемесячно начиная с того когда было подано заявление. Но, далее, рассмотрение всех документов для положительного или отрицательного решения будет осуществляться после предоставления всех справок. Прекращение выплаты наступает с момента смерти подопечного, выхода на работу опекуна, фактическое прекращение ухода за подопечным.

Что касается трудового стажа, то на момент его нетрудоспособности, связанной с уходом за инвалидом, то на этот момент он не прекращается. Кроме всего прочего, за каждый год будет получать ИПК в размере 1,8 единиц.

Если подвести итог, то размер пособия по уходу за инвалидом не сможет покрыть все нужды опекуна. Тем не менее, в большинстве случаев оплата услуг осуществляют непосредственно родственники инвалиды либо он сам. К тому же, быть опекуном, еще не означает совместное проживание с ним, хотя это вопрос строго индивидуальный, но на факт начисления компенсации никоим образом не влияет.

Каждый человек, формально признанный инвалидом, нуждается в опекуне, который может постоянно находиться рядом и вовремя оказывать ему помощь в случае необходимости. Чаще всего эти обязанности берут на себя близкие родственники, но это могут быть и социальные работники или другие люди, изъявившие желание ухаживать за человеком, имеющим инвалидность.

Законодательством РФ предусмотрено начисление материальной помощи в пользу гражданина, осуществляющего уход за инвалидом. Как доказать свое право на пособие и кто в состоянии претендовать на получение постоянных выплат?

Пенсия по уходу за инвалидом - что это такое?

Поскольку уход за инвалидом требует больших временных и физических затрат, опекуны нетрудоспособных лиц часто вынуждены увольняться с постоянного места работы. Таким людям полагается материальная поддержка от государства, представляющая собой фиксированную выплату или помощь. Деньги начисляются за каждого инвалида, находящегося на попечении опекуна, и выплачиваются из бюджета. По закону гражданин имеет право ухаживать за несколькими лицами, если он в состоянии это делать.

Важно! Поскольку опекунство приравнивается к трудовой деятельности, человек, осуществляющий уход за нетрудоспособным гражданином, получает дополнительные преимущества. Весь период, в течение которого он ухаживает за подопечным, будет включен в его трудовой стаж.

Средства по уходу делятся на два вида и могут быть компенсационными (КВУ) или ежемесячными (ЕВУ). Материальная поддержка первого типа полагается неработающим людям, обслуживающим инвалидов 1-й группы или пенсионеров старше 80 лет. Ежемесячные выплаты начисляются лицам, ухаживающим за детьми‑инвалидами, а также лицами, имеющими инвалидность 1-й группы с детства. КВУ и ЕВУ различаются с учетом размера выплат и круга лиц, которые нуждаются в уходе.

Пенсия для опекунов инвалидов

Порядок начисления пособия регламентируется положениями Указа Президента РФ №774. Сумма выплат может меняться в зависимости от факта совместного проживания и родства между опекуном и человеком, признанным недееспособным. Стоит учитывать, что люди, ухаживающие за недееспособными инвалидами 2-й и 3-й групп, не смогут получать деньги. Сотрудники соцзащиты проверяют каждое лицо, подающее заявление на опеку, и следят за тем, чтобы опекуны в полной мере выполняли свои обязанности.

Кому положена?

Право на получении пенсии имеет любое лицо, достигшее трудоспособного возраста и не имеющее официальных источников дохода. Для того чтобы иметь право на выплаты, попечитель не должен являться индивидуальным предпринимателем и работать по трудовому договору. Пенсия по старости и другие виды пособий также приравниваются к источникам дополнительного дохода, поэтому при их наличии гражданину могут отказать в начислении выплат.

Необходимая документация

Чтобы официально получать положенную пенсию по уходу за инвалидом, будущему опекуну нужно обратиться в Пенсионный фонд по месту жительства. Там ему понадобится написать заявление по установленной форме и предоставить письменное согласие от лица с ограниченными возможностями на получение помощи. Написать такое согласие имеет право дееспособный инвалид, которому уже исполнилось 14 лет. Если он недееспособен, написать согласие от его лица смогут родственники или его представители.

Список документов включает:

  1. документы, подтверждающие личность заявителя и гражданина, признанного инвалидом;
  2. трудовые книжки заявителя и нетрудоспособного лица;
  3. справки из ПФ и службы занятости, подтверждающие отсутствие пенсии и пособия у опекуна;
  4. выписку по результатам медико-социальной экспертизы или медицинское заключение для подтверждения инвалидности нетрудоспособного лица;
  5. согласие одного из родителей или попечителя, если ухаживать за инвалидом будет ребенок старше 14 лет;
  6. документ об отсутствии назначения пособия по уходу.

Размер

После выхода Указа в 2008 году сумма пособия составляла 1 200 рублей, а в 2017 году его размер был повышен до 1 500 рублей. С учетом действующих правовых норм средства перечисляются на счет опекуна ежемесячно в сроки, установленные регламентом. Если при оформлении начисления выплат ЕВУ за инвалидом ухаживают усыновители, родители, официальные опекуны или попечители, сумма пособия составит 5 500 рублей. Выплата денежных средств официально прекращается после трудоустройства опекуна или инвалида, а также в случае прекращения ухода или по иным связанным причинам.

Пенсия по уходу за инвалидом 2 группы

Нужно помнить, что государство не предоставляет возможность получать пенсию опекунам, которые ухаживают за инвалидами 2-й группы. Считается, что такие люди способны самостоятельно себя обслуживать, хотя на самом деле часто все обстоит совсем по-другому. В любом случае, выплаты могут быть начислены только в том случае, если недееспособное лицо относится к категории граждан из перечня социальных групп, указанных выше. Уход за людьми, имеющими инвалидность 2-й или 3-й групп, также не будет учитываться в трудовом стаже.

Выход на пенсию по уходу за инвалидом, как получить пенсию по уходу за инвалидом - подробное описание процесса

Человек, ухаживающий за недееспособным гражданином, сможет получать выплаты после написания заявления от своего лица и подачи пакета документов в ПФ России по месту регистрации. На оформление такой пенсии имеют право родственники, друзья, соседи или иные граждане, желающие опекать нетрудоспособное лицо. В этот перечень также входят инвалиды 2‑й группы, если они способны оказывать немощному человеку полноценный уход.

Важно! После изменений, внесенных в ТК РФ в 2013 году, лицам, достигшим 15‑летнего возраста, было предоставлено право на ведение трудовой деятельности. По этой причине они также могут выступать в качестве опекунов.

Деньги начисляются при отсутствии оснований для прекращения выплат. Наступление такого события, как например трудоустройство опекуна, обязывает его предоставить информацию сотрудникам соцзащиты в срок не позднее пяти рабочих дней. Начисления также могут быть приостановлены, если опекун не будет выполнять свои обязанности надлежащим образом. Люди, ухаживающие за недееспособными гражданами, могут получать дополнительные льготы, включая:

  • освобождение от необходимости платить налог на транспорт;
  • право на бесплатный проезд при сопровождении опекаемого лица в больницу;
  • приобретение лекарств, путевок и билетов в санаторные или другие учреждения по сниженным ценам.

Заключение

Сегодня каждому гражданину, ухаживающему за человеком с инвалидностью 2 группы, дается право на получение компенсации по уходу за нуждающимся в помощи лицом. Рассмотрим в этой статье, в каких случаях выплачивается пособие по уходу и как его официально оформить.

Кто считается инвалидом 2 группы?

Основные признаки данной категории инвалидности:

  • человек ограничен в дееспособности и пользуется специальной медтехникой для передвижения;
  • человек может с посторонней помощью выполнять основные действия по обслуживанию собственных требований;
  • обучение человека и общение в обществе может происходить только при посторонней помощи и в специальных условиях.

Кому полагается пособие по уходу за инвалидом 2 группы?

Осуществлять уход за инвалидом может любое лицо, не зависимо от того, есть кровная связь между ними, или это абсолютно посторонний человек. При этом обладать правом на получение госпомощи по уходу могут физлица при следующих условиях:

  • недееспособный и попечитель пришли к обоюдному согласию в вопросе ухода;
  • обе стороны являются гражданами РФ;
  • опекун не трудоустроен.

Кто не имеет права получать компенсацию?

Согласно законодательным положениям, претендовать на соцвыплату не могут:

  • лица, зарегистрированные в центре трудоустройства;
  • лица, занимающиеся частной деятельностью;
  • лица, которым начисляется какой-либо вид пенсионного пособия.

Выплаты лицу, ухаживающему за инвалидом 2 группы


Граждане, способные трудиться, но не трудоустроенные из-за присмотра за недееспособным лицом, имеют право на получение денег с госбюджета. Эта сумма может варьироваться в пределах 1200 – 5500 рублей.
Сумма 1200 рублей начисляется попечителям:

  • ухаживающим за человеком, получившим инвалидность от заболевания (травмы);
  • ухаживающим за лицом в и старше с инвалидностью.

Сумма 5500 рублей начисляется попечителям, ухаживающим за недееспособными детьми.

Внимание! Если попечитель и недееспособный гражданин проживают в регионе с тяжелыми климатическими условиями, то сумма госпомощи будет назначаться с учетом регионального коэффициента.

Какие документы нужны для оформления пособия?

В список документов, требуемых для оформления госпомощи, входят следующие бумаги:

  1. Заявление от попечителя.
  2. Заявление от лица с , желающего обрести от данного человека помощь. Если он не может сам подписать заявление, то медики подтверждают этот факт актом медобследования.
  3. Справка от опекуна о том, что он не работает.
  4. Справка от опекуна об отсутствии у него пенсии.
  5. Акт МСЭК о присвоении человеку инвалидности 2 категории и подтверждении, что он нуждается в присмотре.
  6. Документы, подтверждающие личность заявителя.

Процесс оформления пособия по уходу

Ежемесячная денежная поддержка назначается попечителю в Пенсионном Фонде РФ. Сюда же и подаются все документы. Процесс оформления соцвыплаты проходит по следующей схеме:

  1. Собираются все документы для получения госпомощи по выше приведенному списку. (более полную информацию можно получить в ПФ РФ).
  2. Со всей документацией необходимо обратиться в Пенсионный фонд.
  3. На протяжении 10 дней документация обрабатывается, и заявитель получает уведомление о согласовании начисления денежной помощи или отказ в ней.

Методы получения госпомощи

Согласно законодательным актам, человек, опекающий немощное лицо, может получать господдержку двумя методами:

  1. Выплаты переводятся на почту по месту жительства недееспособного человека одновременно с его пенсией. При наличии соответствующего заявления почтальон будет приносить пенсию инвалиду с госдоплатой его попечителю.
  2. Перевод компенсации выполняется на банковскую карту заявителя. Деньги с госказны поступают на карту в положенный срок (поэтому зависимость от почтальона исключается).

К сведению! Чтобы компенсация поступала на карту лица, заботящегося о немощном человеке, ему потребуется при оформлении документов на компенсацию отметить в заявлении данные банка и номер своего счета.

Актуальные вопросы и ответы

  • Вопрос первый : В каких случаях государство может отказать в назначении выплат человеку, заботящемуся о недееспособном лице?

    Ответ . Существует несколько поводов для отказа:

    • если заботящийся о нуждающемся утаил факт трудоустройства;
    • в документах на соцвыплату подпись нуждающегося была подделана;
    • если присмотр за недееспособным выполняет лицо в возрасте 14 – 18 лет, но отсутствует официальное согласие родителей ребенка на такие действия.
  • Вопрос второй : Гражданин с ограниченными физическими возможностями (2 группа) определенное время мог себя самостоятельно обслуживать. Со временем здоровье ухудшилось, и потребовалась помощь со стороны. Сможет ли опекун получать за присмотр госвыплату?

    Ответ . Чтобы получать госвыплату по уходу, инвалиду придется пройти социальную экспертизу, на основании которой будет получен акт об изменении категории инвалидности, при которой требуется присмотр со стороны.

  • Вопрос третий : Дочь не устраивается на работу, так как ухаживает за матерью-инвалидом (матери более 80 лет) и получает за это госкомпенсацию. Скажутся ли годы присмотра за больным человеком на трудовом стаже?

    Ответ . Да. Все годы, на протяжении которых опекун получал пособие, войдут в трудовой стаж.

Инвалиды и весьма пожилые люди не могут сами обслуживать себя даже в обычных бытовых ситуациях. В связи с чем один из родственников должен оставить работу и помогать ему, из-за чего сам не имеет возможности получать должный доход. Государство предусмотрело такую возможность и с целью оказания помощи назначило пособие по уходу за ребенком инвалидом или взрослым 1-й группы.


Условия оформления пособия в 2017 году

Пособие по уходу за инвалидом в 2017 году назначается на определенных условиях:

  • Ухаживающий должен быть трудоспособным. Не должен сам быть инвалидом любой категории, пенсионером или очень пожилым (свыше 80 лет).
  • Лицо не имеет работы и не состоит в фонде занятости.
  • Ему более 16 лет.
  • Дотация полагается только одному человеку, даже если помогают инвалиду несколько.
  • Обязательно проживание в одном городе или населенном пункте. Совместное проживание не выступает обязательным требованием.
  • Инвалид должен быть признанным нетрудоспособным на комиссии или по возрасту (если гражданину более 80 лет).
  • Родственные связи в данной ситуации не играют роли.

Не так давно пополнился список за счет отдельного нормативного акта 2013 г., позволяющего родителям получать пособие по уходу, если ребенок инвалид. Предусмотрено оно только одному и только неработающему.

Отдельно стоит отметить, что касается государственная дотация только полностью утративших способность себя обслуживать. Поэтому сегодня, например, уход за инвалидом 2 группы пособия не предполагает ввиду лишь частичного ограничения этой категории в своих способностях.


Инструкция по оформлению, размеры пособий

Процесс оформления достаточно сложен и требует сбора некоторых подтверждений. Детальная инструкция относительно действий выглядит так:

  • Предварительно следует посетить Пенсионный фонд. Здесь нужно пояснить свою ситуацию и запросить перечень необходимых справок для назначения. За счет индивидуальных особенностей могут возникнуть сложности, если действовать по стандартному сценарию. Так что предварительная консультация будет не лишней.
  • Посетить Центр занятости, попросить справку об отсутствии выплат в отношении инвалида по безработице.
  • В учреждении, где происходило оформление группы, нужно запросить отдельную справку, что подопечному необходима помощь постороннего в обслуживании и быту.
  • В Пенсионном фонде следует запросить подтверждение об отсутствии пенсионных выплат в сторону заявителя.
  • Написание заявления и передача собранных бумаг в ПФ.

После выполнения всех пунктов назначается размер пособия по уходу за инвалидом. Но особо здесь разногласий нет, так как величина утверждена на общем уровне и для всех одинакова. Сегодня оно составляет 1200 рублей. Единственное исключение касается регионов со сложными условиями, например, Крайний север. Здесь к общепринятому размеру применяется специальный коэффициент, за счет чего он несколько вырастает.

Пособие по уходу за ребенком инвалидом неработающему родителю будет в разы больше – 6000 рублей. Но если в его роли выступит другой родственник (например, если оба супруга работают и не могут ни ухаживать, ни получать за это выплаты), то он получает норму – 1500 рублей. Данные величины подлежат индексации в соответствии с решением Правительства, т.е. постепенно повышаются согласно уровню инфляции.


Выплаты семьям с детьми-инвалидами (первое число - за 2017 год, второе - за 2018 год. - для Москвы)

Пособие по уходу за инвалидом, конечно, небольшое. Обусловлено это, прежде всего, его законным обоснованием. В частности, дотация призвана компенсировать часть дохода, который гражданин не получает из-за невозможности работать по причине оказания помощи лицу, в этом нуждающемуся. Полностью покрыть его возможную заработную плату государство не имеет возможности.


Документы и особенности оформления

Итак, пособие по уходу за ребенком-инвалидом в 2018 году оформляется при наличии таких документов:

  • Паспорт заявителя. Прописка должна соответствовать ПФ, в который он обращается.
  • Заявление от подопечного. Пишется совместно, при этом инвалид удостоверяет свою просьбу и подтверждает, что заявитель с его согласия помогает ему. Если самостоятельно он написать бумагу не может, допустимо это сделать сотруднику ПФ, где ему назначаются выплаты.
  • Данные из МСЭ, заключение экспертизы, удостоверение инвалида I группы.
  • Справка о том, что пожилой гражданин по возрасту нуждается в помощи.
  • Трудовая книжка, чтобы удостоверить факт отсутствия работы.
  • Справка из налоговой об отсутствии у заявителя дополнительных источников получения дохода.
  • Трудовая книжка подопечного инвалида (при наличии).
  • Выписка из Центра занятости об отсутствии заявителя в списках учета.
  • Бумага из ПФ, что у заявителя не имеется своей пенсии.

Обратите внимание

Чтобы получать пособие по уходу за ребенком-инвалидом, потребуются свидетельство о его регистрации при рождении из ЗАГСа и документ из школы или ВУЗа, при его обучении там. Если же малышу более 14 лет, от него также необходимо заявление.


Документы для оформления пособия по уходу за инвалидом в 2018 году

Решение принимается комиссией через 10 дней по каждому случаю. Иногда могут потребоваться дополнительные консультации или подтверждения. Например, если попечитель и подопечный проживают в разных городах или селах. В этом случае комиссия принимает решение индивидуально, ведь они должны быть уверены, что заявитель сможет физически выполнять все обязательные ежедневные процедуры: уход, кормление, прием лекарств, доставка продуктов, гигиенические процедуры и т.п. Считается, что данные действия он обязан осуществлять более раза в день, т.е. оптимальной является ситуация, когда заявитель и инвалид живут вместе.

Прекращение выплат – условия, последствия

Существуют ситуации, когда пособие по уходу за инвалидом 1 группы или ребенка перестает начисляться. Главное - это, конечно, официальное трудоустройство помощника на постоянную работу. Кроме этого, выплаты приостановят такие ситуации:

  • Смерть подопечного.
  • Смерть помощника.
  • Достижение пенсионного возраста и оформление пенсии заявителем.
  • Регистрация лица, обслуживающего инвалида, в фонде занятости.
  • Помещение подопечного на обеспечение государства в соответствующее учреждение на срок действия группы.
  • Переезд инвалида в другой регион или город, который обслуживается иным пенсионным фондом.

Ну и, конечно, по обоюдному желанию заявителя и инвалида, они могут прекратить свои взаимоотношения. Например, получая пособие по уходу за родителями-инвалидами, один из детей трудоустраивается, а второй или иной родственник принимает заботы на себя. Сопровождается это заявлением от самого подопечного для каждой ситуации и переоформлением поступлений на второе лицо. Если же гражданин просто отказывается от данной обязанности, он также предоставляет заявление.

При изменении своих обстоятельств, необходимо сообщить об этом как можно раньше. Например, после трудоустройства, у человека есть только 5 дней на подачу заявления о приостановке переводов.

Если вскроется ситуация, когда гражданин, например, неофициально работает или получает дополнительные доходы от предпринимательской или иной деятельности, его принудят возместить все перечисленные ранее средства. Это является административным нарушением и карается соответствующим образом. Но если сотрудники обнаружат злой умысел и использование мошеннических средств для получения государственной помощи, они обращаются в прокуратуру и подобные органы для решения вопроса.


Получая установленный размер пособия по уходу за ребенком инвалидом, родителю предлагается еще один вариант государственной поддержки. Она выражается в возможности включить в свой , потраченные на заботу.


Но действует это правило только в том случае, если до момента оформления пособия и по окончании его выплат, гражданин был трудоустроен. Сроки «рабочих» периодов законом не оговорены, достаточно и минимального – одного месяца. По аналогичному порядку учитывается данное время в стаж для лица, помогающего инвалиду I группы.

Нетрудоспособными гражданами, нуждающимися в уходе и помощи, имеющими право на компенсационные выплаты, являются:

  • инвалиды 1 группы, за исключением граждан, являющихся инвалидами детства данной группы;
  • пенсионеры, которым нужен постоянный уход, по заключению медицинской комиссии (60-летние мужчины и 55-летние женщины);
  • престарелые граждане от 80 лет.

В связи с принятием Указа Президента РФ от 26.02.2013 года № 175 в 2014 году, для осуществляющих уход за инвалидами 1 группы с детства и детьми-инвалидами, предусмотрены , взамен на компенсационные.

Лица, осуществляющие уход за нетрудоспособными гражданами

Не имеет значения состояние в родственных отношениях и совместное проживание. Неработающему, но трудоспособному лицу, осуществляющему уход за нетрудоспособным гражданином, положена компенсационная выплата каждый месяц . Однако, для начисления таких выплат, данные лица тоже должны соответствовать следующим требованиям:

  • постоянно проживать в РФ;
  • обязательно обладать трудоспособностью;
  • относиться к категории неработающего населения;
  • не получать иные денежные средства (пенсии, пособия по безработице)

Последнее требование крайне важно , поскольку цель компенсационной выплаты - частичное возмещение возможного дохода лица, но, если лицо имеет источник дохода в виде пенсии или пособия, получается, государство переплачивает компенсацию дважды.

Если вдруг лицо устроится на работу, или начинает получать пенсию, или пособие по безработице, то о данных обстоятельствах необходимо сообщить в Пенсионный Фонд России; на это лицу дается 5 дней.

По действующему законодательству, ухаживать за нетрудоспособным можно с 16 лет, но по согласию родителя или опекуна, и органа опеки и попечительства, признавшего уход доступным трудом, не сказывающемся негативно на здоровье и обучении несовершеннолетнего.

Размер компенсационных выплат по уходу за инвалидом или престарелым

Сумма денежных компенсаций по уходу за инвалидом или престарелым, установлена в размере 1 200 рублей . Достаточно небольшая сумма по сравнению с выплатой по уходу за несовершеннолетними детьми-инвалидами или инвалидами 1 группы с детства - их размер рассчитан исходя из степени родства.

  • Родителю или усыновителю, опекуну или попечителю несовершеннолетнего ребенка-инвалида или инвалида с детства 1 группы полагается - 5 500 рублей.
  • В то время как иные лица имеют право получить лишь - 1 200 рублей.

Несмотря на то, что сама выплата положена лицу, принявшему обязанность по уходу, важно отметить, что вместе со своей пенсией ее получает именно нетрудоспособный гражданин . Государство выплачивает только одному лицу, которое заботится о нетрудоспособном человеке, однако самих нетрудоспособных может быть несколько. Таким образом, если лицо самостоятельно осуществляет уход за пенсионерами или инвалидами, оно одно и имеет право на все выплаты.

Важным моментом также является то, что выплаты умножаются на районный коэффициент, который применяется в некоторых регионах РФ. Например, для проживающих на Крайнем Севере или Дальнем Востоке, размер компенсационных выплат будет выше ровно на тот коэффициент, который установлен государством.

Назначение компенсационных выплат

Для того чтобы лицу назначили выплаты, ему необходимо написать заявление , приложить необходимые документы и сдать в местное отделение ПФР, которое в течение 10 дней будет рассмотрено специалистом. Специалист ПФР обязан дать расписку о факте приема, как подтверждение.

Выплата по уходу назначается с месяца обращения . Например, если заявление с документами было сдано 17 марта 2018 года, то первая выплата назначается за весь март 2018 года.

Перечень документов для оформления выплат

Доказательством прав на выплату денежной компенсации служит данный перечень документов :

  1. Заявление о назначении компенсационной выплаты от лица, ухаживающего за нетрудоспособным.
  2. Заявление-согласие от самого нетрудоспособного на конкретное лицо, с указанием ФИО, паспортных данных обоих лиц, как нетрудоспособного, так и ухаживающего. Возможно, его подпись потребуется заверить актом обследования в ПФР. Заявление может составить официальный представитель, в случае недееспособности пенсионера/инвалида.
  3. Паспорт лица, осуществляющего уход, а также нетрудоспособного гражданина.
  4. Трудовая книжка ухаживающего и справки об отсутствии начисления пенсии и пособия по безработице. Справки можно получить в местном отделении ПФР и в Центре занятости. Также необходимо предоставить и трудовую книжку гражданина, за которым полагается присмотр.
  5. Справка из налоговой об отсутствии ведения предпринимательской деятельности лицом, осуществляющим уход.
  6. Выписка или справка на право получения оплачиваемого ухода за нетрудоспособным гражданином.
  7. Выписка из акта освидетельствования нетрудоспособного лица, признанного инвалидом от федерального государственного учреждения медико-социальной экспертизы в ПФР (если речь идет о компенсациях по уходу за инвалидом).
  8. Заключение медицинской организации о необходимости в постоянном присмотре за престарелым гражданином (в том случае, если выплата начисляется при уходе за инвалидом).
  9. Разрешение родителя и органа опеки и попечительства на уход за пенсионером достигшему возраста 14 лет, если деятельность не вредит процессу обучения.
  10. Справка с места учебы, подтверждающая очную форму обучения.

Заявления на оформление выплаты по уходу за пенсионером

В заявлении гражданина, ухаживающего за лицом пенсионного возраста старше 80 лет, о назначении выплаты компенсаций каждый месяц, необходимо указать следующие данные :

  • территориальный орган ПФ РФ и ФИО ухаживающего за пенсионером (указывается в шапке заявления);
  • (СНИЛС);
  • гражданство ухаживающего лица;
  • паспортные данные, а именно: серия, номер, дата выдачи, дата и место рождения;
  • данные о прописке и о месте проживания ухаживающего (страна, город, улица);
  • номер телефона;
  • указать статус безработного (например: «В настоящее время не работаю»);
  • дата начала осуществления ухода за пенсионером и его ФИО;
  • обстоятельства, при которых требуется постоянный уход;
  • просьба о самом назначении выплаты, на основании закона;
  • перечень прилагаемых документов;
  • дата, подпись, расшифровка подписи.

Сроки назначения

В случае подачи заявления со всеми необходимыми и правильно оформленными документами, как правило, оно рассматривается в течение 10 рабочих дней специалистом ПФР. Если орган ПФР решает отклонить заявление, он обязан известить об этом гражданина в течение 5 дней , объясняя причину и порядок обжалования их решения.

Сама выплата начисляется с того месяца, в котором было подано и принято заявление со всеми документами.

Однако если некоторые необходимые документы отсутствовали, специалисты ПФР обязаны дать разъяснение каких документов не хватает и дать на их оформление не менее 3 месяцев. Таким образом, месяцем обращения зачитывается месяц принятия заявления.

Выплата компенсации пенсионерам, за которым осуществляется уход

Компенсация предназначается лицам, которые ухаживают за пенсионером, однако денежные средства выплачиваются именно пенсионеру. Денежные средства начисляются каждый месяц одновременно с пенсионными выплатами. Пенсионер имеет право самостоятельно передавать денежные средства лицу, которое за ним ухаживает.

Если в семье пенсионеров несколько, компенсация выплачивается каждому .

Люди, ухаживающие за нетрудоспособными, берут на себя высокую степень ответственности, а также обязанность проинформировать в письменном виде, в течение 5 дней об обстоятельствах, по которым предстоит прекращение выплат компенсации. Подать заявление также можно в форме электронного документа на портале Государственных услуг.

К обстоятельствам прекращения выплат , относятся:

  • смерть нетрудоспособного или ухаживающего гражданина, а также признанными безвестно отсутствующими;
  • прекращение осуществления ухода;
  • назначение пенсии или пособия по безработице ухаживающему;
  • признание нетрудоспособного инвалидом 1 группы с детства;
  • направление на постоянное проживание в учреждение социального обслуживания.

Входит ли в трудовой стаж уход за пенсионерами?

Весь период ухода за нетрудоспособными, а именно за инвалидами 1 группы, ребенком-инвалидом или за престарелым гражданином старше 80 лет, , в соответствии со статьей 12 ФЗ от 28.12.2013 № 400-ФЗ (ред. от 29.12.2015) «О страховых пенсиях» .

Однако, данному периоду должны предшествовать или следовать за ним отрезки времени, в течение которых лицо, ухаживающее за пенсионером, работает.

Заключение

Оформление компенсационной выплаты по уходу за инвалидом или престарелым - не является выгодой из складывающейся ситуации, ведь это подразумевает под собой полную отдачу и постоянное времяпрепровождение с нетрудоспособным. Однако, несмотря на вышеперечисленную бумажную волокиту, человек искренне желающий помочь, всегда может предложить свою помощь и поддержку.

За консультацией по вопросам предоставления необходимых документов и иным вопросам, рекомендуется обращаться к специалистам клиентской службы в местный орган Пенсионного Фонда России.